根据县委统一部署，2023年3月2日至4月30日，县委第四巡察组对县总工会党组进行了巡察。2023年5月29日，县委巡察组向县总工会党组反馈了巡察意见。按照《中国共产党巡视工作条例》有关规定，现将巡察整改情况予以公布。

整改完成情况

（一）针对巡察反馈的贯彻落实党的理论路线方针政策和党中央决策部署有差距方面的问题

1.政治理论学习不深

（1）整改问题:党组未落实“第一议题”制度。2021年召开党组会议8次，均未把学习贯彻习近平总书记重要讲话精神作为首要政治任务。

整改成效：县总工会党组召开党组会议时，严格落实“第一议题”制度，学习习近平总书记近期重要讲话、作出的重要指示批示精神。6月16日党组会议，学习了《习近平总书记在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作会议上的讲话精神》；6月21日党组会议，学习了《习近平总书记在二十届中央财经委员会第一次会议上的讲话精神》；8月25日党组会议，学习了《习近平总书记在四川考察时重要讲话精神》。

完成情况：已完成并长期坚持

（2）整改问题:学习习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述精神不积极、不主动，存在学用结合不紧密现象。

整改成效：深入学习习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述精神，用以指导开展服务职工工作。5月30日，县总工会开展“六一特别关爱活动”，为困难职工子女送去关怀和关爱；7月3日-7月6日，县总工会组织开展“关爱职工健康体检送温暖”服务活动，为劳模、技术工人、新业态劳动者和困难企业职工在内的2100余人提供免费体检服务；7月26日，县总工会组织开展新业态劳动者“送清凉”慰问活动，为400余名快递员和外卖员送去防暑降温物品。

完成情况：已完成并长期坚持

（3）整改问题:党组学习贯彻党的二十大精神缺少自觉性。未制定学习贯彻党的二十大精神相应的学习计划，未提供普通党员干部撰写的学习笔记本。

整改成效：已制定党的二十大精神学习计划，要求党员干部按照学习计划进行自学，并加大对普通党员干部的学习监督力度，定期检查党员干部学习笔记。

完成情况：已完成

2.清廉濮阳建设推进不力

（4）整改问题:未将清廉濮阳建设纳入重要议事日程，未能做到与业务工作同部署、同落实、同检查，党组会议纪要未发现相关内容。廉洁机关建设仅限于成立工作领导小组、制定实施方案，未与工会实际工作相结合，部分党员干部对“清廉濮阳”“廉洁机关”不了解。

整改成效：已于6月底召开台前县总工会清廉濮阳建设工作推进会议，将清廉濮阳建设纳入重要议事日程，结合工会工作实际，加强清廉濮阳建设宣传力度和教育引导，把清廉濮阳建设与业务工作贯通融合，同向发力。

完成情况：已完成并长期坚持

3.部分职能履行不到位

（5）整改问题:对基层工会监督力度不够。县总工会未制定基层工会业务培训计划，基层工会业务能力有欠缺，近三年来未组织乡镇、企业等基层工会进行专题培训。

整改成效：已针对基层工会工作薄弱环节制定详细培训计划，并于8月27日、29日召开了2023年台前县工会干部专题培训会，对各乡镇（街道）、开发区、部分县直单位工会干部开展专题培训。

完成情况：已完成并长期坚持

（6）整改问题:个别企业工会组织仅限于制定基层工会制度，工会工作开展较少。台前县芳欣制衣有限公司、濮阳华强电机有限公司等企业未开展工会相关工作。

整改成效：一是在今年的市、县劳动模范和先进工作者评选工作中，各基层工会积极参与，推荐企业工作者参评市、县劳动模范评选工作；二是指导基层工会积极开展工会工作；三是组织指导华强电机、芳欣制衣、中威新塘、可祺时装等企业工会积极组织员工参加职工体检活动。

完成情况：已完成并长期坚持

（7）整改问题:服务职能发挥不力。“职工书屋”作用发挥不充分，“户外爱心驿站”知晓率较低。台前县农村商业银行“职工书屋”未设置坐凳，图书借阅频次低。

整改成效：一是督促农商行工会为职工书屋设置坐凳，并指导职工利用业余时间加强知识学习，充分提升自己，图书借阅频次有显著提升；二是对“户外爱心驿站”进行全面汇总，在微信公众号进行了推送，并与广告公司进行对接，印制了“户外爱心驿站”宣传彩页2000份。

完成情况：已完成

（8）整改问题:稻万家餐饮店爱心驿站设施配备不齐全，张仲景大药房爱心驿站设施配备不及时，2023年元月申请饮水机等配套设施，截止4月份仍未配备到位。

整改成效：已配齐了稻万家和张仲景大药房爱心驿站相关设施，并对全县爱心驿站进行全面提升，为爱心驿站配齐了茶吧机、雨伞、手机充电器等相关设施。

完成情况：已完成

（9）整改问题:对所属二级机构事业单位管理不到位。县总工会职工服务中心（旧址）日常无人管理，环境脏、乱、差，二楼档案室档案资料无序堆积，存在安全隐患。

整改成效：已安排人员对职工服务中心（旧址）进行清理，消除了安全隐患，并对旧址进行封存，为方便服务职工群众，新办公地点已搬至县委县政府综合楼4楼。

完成情况：已完成

4.意识形态工作落实有差距

（10）整改问题:党组对意识形态工作重视不够，未将意识形态工作作为民主生活会和领导班子年度述职述廉述学报告的重要内容，接受监督和评议。对党员干部思想教育、意识形态引导抓得不牢，对意识形态风险隐患研判不够，未按时通报意识形态领域存在问题，部分党员干部对意识形态了解不深。

整改成效：一是于6月21日，召开党组会议，专题研究上半年意识形态工作，并对下半年意识形态工作进行安排部署，并在党组会议上对班子成员进行了要求，年底民主生活会和述职述廉述学报告中要有专门段落提及意识形态工作；二是召开全体干部职工会议，分析研判了第二季度意识形态形势和存在问题，进一步加深了党员干部对意识形态工作了解程度。

完成情况：已完成并长期坚持

（二）针对巡察反馈的严的氛围不够浓厚，落实全面从严治党“两个责任”有偏差方面的问题

5.主体责任落实存在薄弱环节

（11）整改问题:党内监督制度执行有偏差。党组落实《中共中央关于加强“一把手”和领导班子监督的意见》有差距，2020-2022年度召开党组会议32次，仅邀请派驻纪检监察组列席7次。

整改成效：召开党组会议时，严格按照规定邀请了派驻纪检监察组列席。6月16日党组会议、6月21日党组会议，邀请了派驻纪检监察组长臧新居列席会议；8月25日党组会议，邀请了派驻纪检监察组长刘善峰列席会议。

完成情况：已完成并长期坚持

（12）整改问题:“一岗双责”履行不力。领导班子未对职责范围内的全面从严治党工作负起重要领导责任，未按照“一岗双责”要求，领导、检查、督促分管部门全面从严治党工作。经查阅资料发现，无“两个责任”谈心谈话记录本。

整改成效：坚持党建引领，全面落实从严治党，召开党组会议专题研究全面从严治党工作，端午节前，一把手与班子成员进行了廉政谈话。

完成情况：已完成并长期坚持

6.考勤制度执行不严格

（13）整改问题:未严格履行请销假手续，根据签到人员花名册，应签到13人，3月17日签到8人、请假1人，3月24日签到7人、请假2人，未见其他人员请假手续。

整改成效：进一步严明工作纪律，要求全体干部职工严格执行签到制度和履行请销假手续，办公室每周对签到和请销假情况进行统计。

完成情况：已完成

（14）整改问题:请销假手续不规范，请假条无统一格式，部分假条为个人手写、无批准人签字。

整改成效：完善了请销假制度，并制定统一请假条，请假1天由分管领导批准签字，2天由副主席孟庆源批准签字，2天以上由县人大常委会副主任、总工会主席张保省批准签字。

完成情况：已完成

7.能力作风建设有差距

（15）整改问题:《台前县总工会意识形态工作教育培训会讲稿》中出现“我镇”“党委”等字眼，《台前县总工会关于调整网络安全工作领导小组的通知》实际内容为意识形态工作领导小组，标题与内容不符。

整改成效：加强了相关培训讲稿和领导小组文件审核力度，由部室长审核后报分管领导审核，分管领导审核后由主要领导审核，杜绝类似情况发生。

完成情况：已完成

（16）整改问题:个别科级干部述职述廉述学报告内容雷同。

整改成效：7月31日，县人大常委会副主任、总工会主席张保省组织召开半年工作推进会，对上半年工作进行总结并对下半年工作进行安排部署，并要求科级干部认真谋划、创新开展各自分管工作，年底述职述廉述学报告主要领导要进行严格审核。

完成情况：已完成

（17）整改问题:党组会议记录不规范，2022年7月8日召开会议，随后又显示2020年7月18日召开会议，时间逻辑有出入。

整改成效：已安排专人负责记录党组会议，规范党组会议记录格式。

完成情况：已完成

（18）整改问题:工作业务存在敷衍现象。2022年5月开展招聘专场与2022年9月开展“春风行动”活动所附照片相同，且照片与实际季节穿着不符。

整改成效：按照活动和日期等方式进一步规范整理保存近期相关活动照片，并由分管领导进行审核，确保活动信息与照片保持一致。

完成情况：已完成

（三）针对巡察反馈的党建政治引领作用发挥不充分，干部人才队伍建设有短板方面的问题

8.民主生活会质量不高

（19）整改问题:民主生活会问题查摆不够深入、避重就轻，自我批评蜻蜓点水，相互批评“辣味”不足。2020年度、2022年度领导干部民主生活会、党史学习教育专题民主生活会，未对上一年度民主生活会整改措施落实情况进行报告。

整改成效：严格落实民主生活会，严肃政治生活纪律和规矩，认真开展批评与自我批评，实实在在讲问题、谈不足，6月14日，县总工会党组召开巡察整改专题民主生活会，班子成员深刻查找政治、思想、作风等层面问题，真正达到红脸出汗、排毒治病的效果。

完成情况：已完成并长期坚持

9.基层党建工作不扎实

（20）整改问题:党建工作与业务工作融合不充分。未同谋划、同部署、同推进，存在“重业务轻党建”现象。

整改成效：6月21日，召开党组会议，县人大常委会副主任、总工会主席张保省要求班子成员深刻理解并准确处理新形势下党建工作与业务工作的相互关系，牢固树立“围绕业务抓党建、抓好党建促业务”的理念，以高质量党建引领工会工作高质量发展。

完成情况：已完成并长期坚持

（21）整改问题:发展党员不积极。近三年来仅培养一名入党积极分子。

整改成效：邀请非党人员列席党内生活，提高非党人员入党积极性，目前已确定李孟鲁同志为入党积极分子培养对象。

完成情况：已完成。

（22）整改问题:“三会一课”制度执行不规范。党员大会流于形式，照片着装与季节不符、签名不齐全，党课未附活动照片。

整改成效：严格党的组织生活，认真落实“三会一课”制度，会后及时整理，完善会议档案，切实推进“三会一课”制度化、规范化。

完成情况：已完成

（23）整改问题:支部换届程序不规范。支部换届选举时间早于请示县委组织部时间，且未按照选举办法设置投票箱。

整改成效：按照县委组织部相关规定要求，严格规范支部换届程序，完成了本届支部换届选举工作。

完成情况：已完成

（四）针对巡察、审计等监督反馈问题整改落实不到位方面的问题

（24）整改问题:党建工作依然薄弱。2018年巡察反馈“个别党员干部学习不深入，对政治理论学习认识不深刻，缺乏主动性、积极性，有走过场、流于形式的现象”问题。目前党员干部政治理论学习仍然重安排、轻实效，现有党员7名，未提供党员干部日常学习笔记本。

整改成效：强化理论学习，制定学习计划，要求党员干部按照学习计划进行学习，定期检查党员干部学习笔记。

完成情况：已完成

（25）整改问题:财务管理问题整改不彻底。2018年巡察反馈“违反财经纪律现象多发”问题。目前财务管理仍然不规范，对财务工作不够重视。经谈话了解及查阅资料发现，班子成员对日常财务管理监管不够，依然存在无依据列支费用、审核票据把关不严及合同日期签订不规范等问题。

整改成效：严格按照财务相关制度，成立财务监督小组，对财务管理问题进行监督，规范整改无依据列支费用、审核票据把关不严及合同日期签订不规范等问题。

完成情况：已完成

欢迎干部职工对巡察整改落实情况进行监督。如有意见和建议，请及时向我们反映。

 

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中共台前县总工会党组

2023年9月12日